Notre équipe d'accompagnateurs en bilan de compétences

Anne Noret
Après plus de 20 ans dans le contrôle de gestion, un burn-out m'a poussé à me tourner vers l'humain et la transmission. Une reprise d’études à 40 ans : un M2 en Ressources Humaines et une formation en Approche Neurocognitive et Comportementale, je me suis lancée dans l'enseignement et l'accompagnement dans le domaine de l'ESS et des innovations sociales, facilitant ainsi le développement personnel et l'engagement à tous les âges.

Nathalie Renard
Créative et intuitive, je suis accompagnatrice certifiée depuis plus de 20 ans en personal branding. Ma sensibilité particulière est un atout pour aider chacun à trouver sa juste place. Que vous soyez épuisé par votre travail ou que vous cherchiez à vous réinventer, mon objectif est de rallumer votre flamme intérieure et vous permettre de retrouver la joie et l’enthousiasme au travail chaque matin. Je suis prête, et vous ?

Romain-Louis Bouc
"Quel courage !" J'ai compris a posteriori à quel point ces mots ont été essentiels pour ma reconversion en 2012. Le courage de questionner ce que j'avais bâti pendant plusieurs années. Le courage de déconstruire des habitudes et d'en créer des nouvelles. Le courage de demander de l'aide sur ce chemin. Conscient des bouleversements que votre choix peut générer, je me positionne en soutien bienveillant et je porte la voix de la confrontation pour vous aider à passer les étapes qui se présentent devant vous. Mon rôle est de vous aider à élargir le champ des possibles, trouver vos propres leviers de transformation et à vous déployer. Pour cela, je m'appuie sur l'accompagnement professionnel, les modèles DISC&Forces motrices ainsi que sur mes expériences en grand groupe, filiale, et TPE dans les secteurs du luxe, du conseil, de la restauration et de l’accompagnement.

Emmanuelle Roy
Entrepreneure dans l'âme et maman de 2 enfants, j'ai plusieurs casquettes qui définissent ma vie professionnelle. Entrepreneure, j'ai co-fondé Make it Marseille, tiers lieux dédié à l'artisanat et l'innovation numérique. Facilitatrice et formatrice, j'accompagne les porteurs de projet et entreprises sur les thématiques de l'entrepreneuriat, l'intelligence collective et le design thinking pour innover collectivement. Monitrice coach voile, je fais des ponts entre l'expérience en mer sur voilier habitable en équipage et le coaching professionnel. Prendre conscience de ses thématiques qui nous inhibent et les transformer grâce à la mer. Coach professionnelle, j'accompagne des personnes, en individuel ou collectif, dans une volonté de changement de vie pro et bien plus encore !

Elisabete Vidal
Côté perso, j’aime être entourée, le théâtre, la mer, Paris, l’engagement, les échanges profonds et légers à la fois. Côté pro, je suis coach et formatrice. J’ai à cœur de maintenir un cadre protecteur tout en m’adaptant à la personnalité de chacun. Mon énergie communicative est une source d'inspiration propice à la mise en mouvement de celles et ceux que j'accompagne. Après avoir contribué à près de 100 Bilan de Compétences, j’ai une conviction : TOUT EST DEJÀ LÀ, EN VOUS !

Aurélien André-Hesse
Accompagnateur certifié, avec 15 ans d’expérience sur des postes à responsabilités dans le marketing et l'entrepreneuriat, je suis spécialisé dans les transitions professionnelles. Un burn out il y a quelques années a été le déclic, un électrochoc pour me diriger vers ma passion : le coaching. Depuis, j'ai accompagné plusieurs centaines de personnes avec des parcours et des profils très différents. Mon rôle : vous accompagner pour redonner du sens à votre parcours, identifier vos forces et vos envies, et co-construire un projet aligné avec vos aspirations profondes. Pas de réponses toutes faites, juste un accompagnement sur mesure pour vous aider à y voir clair et avancer sereinement.

Clotilde Bouchet
Une trentenaire avec un parcours pro et perso riche d'apprentissages ! Plus de 10 ans d'expérience en communication digitale et media, l'amour des voyages, une vie parisienne intense, le choix de l'expatriation au Québec, des aventures à sac à dos, la quête de sens et cheminement vers soi… J'ai la croyance que nous devons ajuster et intégrer notre projet professionnel à notre vie et non l'inverse ! Ensemble, explorons ce que nous ne savons pas encore !

Axelle Bourjal
J’accompagne les personnes dans des explorations intérieures et des transformations profondes afin de leur permettre de renouer avec la paix intérieure et la liberté d’être. La liberté d’être pleinement elles-mêmes et de se créer une vie à leur image. Aujourd’hui thérapeute, coach et formatrice, je me réjouis chaque jour de contribuer à un monde meilleur, un monde plus pétillant et apaisé. Car comme le dit si bien Thomas d’Ansembourg dont j’admire le travail, « un être pacifié devient pacifiant » :). Agenda avril complet - prochains accompagnements possibles à partir du 05 mai (RDV pour coaching découverte ok dès maintenant)

Jessica Brunot
Forte de 10 ans d'expérience en communication interne et expérience collaborateur, principalement en RH, j’ai évolué dans des secteurs très variés : culture, automobile, mode, luxe, ce qui me donne une très bonne vision des enjeux professionnels, et ce, dans divers environnements. Après avoir moi-même vécu un bilan de compétences il y a trois ans, je me suis formée à l'accompagnement des transitions professionnelles. Ces deux activités forment un équilibre parfait à mes yeux !

Fanny Charmasson
Après 10 ans de carrière dans l'industrie du luxe, ce que je faisais manquait de sens. Je savais qu'un changement était nécessaire mais je peinais à savoir ce que je voulais vraiment. J'ai donc continué jusqu'à l'épuisement : le burn-out, qui m'a finalement poussée à faire une pause et à réfléchir. Le métier de coach s'est alors imposé comme une évidence. J'ai hâte de vous accompagner dans cette démarche, qui sera, j'en suis certaine, un véritable tournant, un nouvel élan !

Karine Charras
Accompagnatrice certifiée, spécialisée sur le DISC et les Forces Motrices, je suis aussi consultante en emploi et en évolution professionnelle. J’ai travaillé avec tous types de personnes (jeunes, moins jeunes, cadres ou ouvriers, ...) en France et Nouvelle Calédonie. Puis, j’ai pris la Direction Régionale d'un cabinet de Conseil RH durant 8 ans avant de de revenir au conseil et à l’accompagnement en bilan de compétences depuis 2021.

Evelyne Cohen Lemoine
Diplômée de normale sup et d'un MBA au Collège des ingénieurs, je suis consultante depuis près de 30 ans et coach depuis plus de 20 ans. J'habite à Marseille, je suis passionnée de voile, de mer et de montagnes, j'interviens dans la plupart des secteurs d'activité, aussi bien dans le public que dans le privé. Mon expertise est tournée vers les transformations organisationnelles ou culturelles.

Virginie Croisé
En 20 ans d’expérience, j’ai moi-même éprouvé plusieurs transitions professionnelles poussées par la quête de ma « juste place ». Attachée de presse, chef de projet évènementiel, directrice de magasin, RRH, DAF, mon parcours a été riche ! Grâce à des formations en thérapie et accompagnement humain, j’accompagne aujourd’hui les individus et organisations vers la congruence mettant toujours le bénéficiaire au centre de mes actions.

Pauline Gane
Entrepreneure sociale depuis près de 10 ans sur le sujet de l'engagement des collaborateurs et des entreprises et également coach en développement personnel, j'accompagne des personnes en recherche de sens et d'impact, en travaillant sur la confiance en soi, les motivations ainsi que leurs talents uniques. J'accorde une grande importance à la bienveillance, en premier lieu envers soi-même.

Audren de Kerhor
Ancienne RH avec plus de 20 ans d’expérience, j’ai souhaité aider les personnes à trouver leur juste place pour être actrices de leur vie et développer leur équilibre et leur résilience. Aujourd’hui à mon compte comme “perma-Coach”, je mêle le coaching, les neurosciences, la psychologie positive et la philosophie de la permaculture. Mon intention est de lutter contre le mal-être visible et invisible et le déséquilibre de notre écosystème.

Thomas Leuci
Curieux, authentique et toujours souriant, j’accompagne chaque jour des personnes en reconversion, des porteurs de projets et des collectifs avec écoute, empathie… et une pointe d’humour ! Mon intention dans ce bilan : t’accompagner à trouver du sens et l'équilibre te permettant de concilier sereinement ce qui est important pour toi au quotidien. On y va ?!

Amélie Lutz
Accompagnatrice en bilan de compétences et formatrice depuis 2020 avec un fort biais pour l’action ! Après la naissance de ma fille, j'ai pris la décision la plus importante de ma vie professionnelle : me mettre à mon compte. J'adore mon métier, j'adore aider les gens à trouver un projet professionnel qui leur correspond. On passe tellement de temps à travailler et je trouve que le travail peut être un formidable outil d'épanouissement et de croissance perso.
Bertrand Vial
Avant, j’étais persuadé que la vie était un chemin tout tracé. De ces années je retiens les études (Master, Doctorat) et le monde du conseil. Puis « la » vie a rattrapé « ma » vie ! Et une toute autre a commencé, faîte de nuances, de rencontres, d’entrepreneuriat social. Après m’être « trouvé », il m’a paru naturel d’accompagner celles et ceux qui se cherchent sur ce chemin. Il paraît qu’on passe près de 80.000 heures au travail dans sa vie. Autant y trouver du sens et du plaisir non ?

Mathilde Cristiani
Journaliste, entrepreneure dans la mode éthique, créatrice de podcasts et contenus inspirants pour favoriser l’émergence de nouveaux récits et de futurs désirables, coach en pitch, storytelling, puis en transitions - personnelles et professionnelles - en connexion avec le Vivant. J’ai de chapitre en chapitre écrit des pages que je n’aurais pas imaginées au début de mon histoire. Voilà qui renforce, qui donne confiance ! Mais je crois que la chose la plus importante que j’ai apprise est que ce qui compte, c’est d’accueillir l’incertitude, le mouvement, l’impermanence. C’est d’accepter le doute et les variations, de goûter le vivant, de voir le Beau où il se niche. Et de s’écouter. Au pire, ça marche ! On chemine ensemble ?
Questions les plus fréquentes
Faire son bilan de compétences consiste à suivre un parcours d'accompagnement pour analyser ses compétences professionnelles et personnelles ainsi que ses aptitudes et ses motivations afin de définir un projet professionnel ou, le cas échéant, un projet de formation.
Le bilan de compétences est envisagé dans le cadre d’une interrogation professionnelle :
pour se reconvertir, entreprendre, revoir son orientation, trouver plus de sens,
s'aligner avec ses valeurs ou tout simplement faire le point sur sa carrière.
Chez Ulule, nous connaissons bien les envies de reconversion, de quête de sens, et l'importance de porter des valeurs dans son projet professionnel. Nous connaissons aussi (trop) bien la difficulté à sauter le pas et à oser lancer un nouveau projet professionnel. Nous connaissons bien tout cela car cela fait plus de 10 ans que l'on vous accompagne à passer de l'idée à l'action.
C'est l’opportunité de rencontrer son accompagnateur ou accompagnatrice en amont du début du bilan de compétences. Profitez d'un quart d'heure « Rencontre » pour valider vos besoins, posez vos questions s’il vous reste des zones d’ombres et surtout créez un premier lien afin de garantir une alliance précieuse et efficace pour écrire votre nouvelle page de vie professionnelle.
C’est un peu votre premier petit pas vers la suite (parmi beaucoup d'autres à venir !).
Notre bilan de compétences est éligible aux fonds publics et mutualisés et peut notamment être financés par votre CPF. Vous détenez 500 euros par année travaillé sur votre Compte Personnel de Formation (CDD, CDI et apprentissage inclus). Retrouvez toutes les informations sur notre page Financements.
Si vous vous retrouvez dans l’une de ces situations, le bilan de compétences d'Ulule est très certainement pour vous :
Vous avez un projet en tête mais vous besoin de vérifier si c’est le bon choix
- Vous ne vous reconnaissez plus dans votre job actuel et vous avez envie d’en changer pour être en accord avec vos valeurs ou vos contraintes familiales
- Vous voulez redonner du sens à ce que vous faites sans avoir de projet précis
- Vous envisagez de changer de région et vous avez besoin de construire un projet adapté avec le marché de l’emploi local
- Vous sortez d’un burn-out et vous avez besoin vous reconstruire après cette période difficile et envisager un nouveau projet
- Vous êtes confrontée à une situation critique dans votre entreprise, vous souhaitez anticiper cette rupture de contrat et pouvoir vous projeter sur un autre projet
- Vous vous ennuyez dans votre job actuel, vous souhaitez donner un coup d’accélérateur à votre carrière
- Vous envisagez de vous mettre à votre compte mais vous voulez avoir toutes les cartes en main pour vous lancer en toute sécurité
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'infos !
Oui c'est tout à fait possible : beaucoup de personnes font leur bilan de compétences tout en ayant une activité professionnelle à côté. En effet, le programme se déroule en ligne et les accompagnements peuvent être adaptés en fonction de votre rythme. Les ateliers collectifs se déroulent sur des heures fixes, en général à l'heure du déjeuner.
La confidentialité du bilan est une garantie imposée par la loi. Nos accompagnateurs sont soumis au secret professionnel : aucune information ne sera communiquée à votre employeur.
Vous n’êtes pas obligé(e) d’informer votre employeur actuel si vous ne le souhaitez pas. Dans ce cas, votre employeur ne sera jamais informé de votre démarche.
Cependant, vous serez alors obligé(e) de réaliser votre bilan de compétences en dehors de votre temps de travail.
Comme le bilan de compétences Ulule est 100% en ligne, pas besoin de vous déplacer : vous pouvez le suivre depuis chez vous, sur des horaires aménagées selon vos dispos.
Une question sur nos formations ?
Nos chouettes Conseillers Formation sont disponibles.
Notre organisme de formation est
certifié Qualiopi
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories « Actions de formation » et « Bilan de compétences »